(>_<)絶望した！！

今週号のマガジンに掲載されている「さよなら絶望先生」に触発された
世の中、渡されたくない、たすき（企業編）です

世の中、どんな『たすき』が渡されるか分かったものじゃない
ましてや企業なら、そこらじゅうから、渡されたくもない『たすき』が渡されてくる

企業においては、「仕事の引継ぎ」という、『たすき』が良く渡される
これは、相手の状態によってランクがある
以下、渡されても、負担が少ない順

Ａランク「部署の転属」
　部署が変わっても、呼び出せるから、『たすき』を受け取った後、「やっぱり無理」とか「よく分からない」なんていって、『たすき』を、すぐにパスするなんてことが出来る。
そのうち、『たすき』をお手玉していたりするかも

Ｂランク「退職」
　呼び出すことは出来ないから、むしろ諦めがつく

Ｃランク「病気・怪我などの長期休暇」
　これも、相手が不可抗力なので、同情できるが、計画的なら...

Ｄランク「冠婚葬祭の長期休暇」
　あらかじめ、分かっているので警告することは出来る
　片付けてからにしろと．．．

Ｅランク「出産・育児休暇」
　本人達はうれしいが、その分、たすきを渡されたほうは最悪
　ましてや、独身男性に、そのたすきを渡すな！！

特にＥランクには、絶望した！
自分たちは「産休明け」で心も体もリフレッシュされて幸せいっぱいだろうが、
『たすき』を渡されたほうは、たまったもんじゃありません。

１．「出産・育児休暇」で、火のついたプロジェクトのたすきを渡す
２．『たすき』を渡されたほうは、鎮火作業
３．『たすき』を渡したほうは、心も体もリフレッシュされて状態で復帰
４．鎮火していないようなら、たすき』を返されないように「転属願い」
５．また、火がついたら、１から繰り返し

こんな、『たすき』リレーに絶望した！
渡されたくない、『たすき』ばかりの仕事に絶望した！！

今年はＥランクを２件もたすきが渡ってきました